“与合作伙伴的积极工作从早上 8 点开始，因此让每个人都保持联系并能够快速响应请求非常重要。” “顾客会根据我们服务的质量和员工的形象来评判我们。整洁得体的形象有助于在消费者和合作伙伴中建立对我们品牌的忠诚度。”
真实的例子。
“我们注意到，去年，当整个团队从 巴西数据 早上 8 点开始待命时，我们处理客户请求的速度提高了一倍。” “自从引入着装规范以来，我们看到顾客的积极反馈增加了 15%。”
系统化和培训
清晰书写和明确制定的规则仅仅是一 的工作中是如何衡量 个开始。我们如何才能确保它们能够得到实际应用，而不只是停留在理论层面？
实施简单、清晰的系统，确保员工能够 墨西哥电话号码 轻松学习并有效地使用规则。选项包括明亮的信息图表、展台上的简明规则或公司网站上的单独部分。关键在于信息必须始终触手可及，并且每个人都可以获取。
定期组织涵盖工作纪律规则的培训课程。定期与您的团队讨论与法规相关的现实情况。这将使员工更深入地了解引入这些规则的原因以及如何在日常工作中应用这些规则。